Matakuten
Jag undrar om någon har hunnit uppfatta att kockarna har olika arbetssätt?
Det skulle vara intressant att höra vad ni tycker.
Vem av dem tre skulle ni helst vilja samarbetaa med?
En liten kvällsfundering från mig till Dig.
Ja visst är det så! Melker känns inte speciellt pedagogisk, han verkar kämpa i motvind. Om det är hans fel eller inte vet inte jag men varken elever eller mattanter verkar vara med. Carola är så upprörd och stressad, berör hon någon på djupet då?
Jag tycker att Paul är otrolig. Han är engagerad, lugn och fokuserad. Sen är hans sätt att bemöta barnen jättefint. Jag tror precis som honom att det är de yngre barnen som man måste satsa på när man ska göra sånna här förändringar.
Jag skrev igår i min blogg om att det rapporteras så lite om goda nyheter, så här kommer en! Min moster är lärare i en friskola i sthlm med jättebra mat. Det är en kock som sköter skolkök och catering för att dryga ut pengarna. På fredagar är det promenad och frukost till frivilliga lärare kl 07, och till jul får de köpa godsaker till bra priser. Det finns så mkt gott att säga om den skolan, och den ligger i ett invandrartätt område med mkt problem. Bla har de friluftsinriktning och de ger bort teaterbiljetter till elever + familj. Tänk så bra det kan bli när man inte fokuserar endast på problem!
En annnan sak jag funderade på är, mattanterna i programmet är ju många runt 60 år och har varit med ett tag. De måste ju ha sett utvecklingen precis som du. Eller? Varför accepterar de det här tror du?
Ha det gott! /Anna
Anna: Jag tror att mattanterna accepterar detta för att de är intvingade i ett system. Inom systemets regler gäller principen att man anställer personal som inte vågar eller orkar ifrågasätta.
" Våga inte sticka upp " mentaliteten är rådande.
Därför är media en styrka. F.ö. håller jag med om att Paul är suverän pedagog, han tar sig an problemet underifrån och skapar ett förtroende. Det är en förutsättning för att kunna skapa en vilja till förändring.
Tragiskt att det ska vara så! Men vi hoppas på förändring nu!
Vilja till förändring borde vara deras nyckelord i programmet!
